Detección de Necesidades Formativas    Análisis Económico Sectorial

23 mayo, 2016

El esfuerzo hacia una mayor competitividad del sistema productivo debe ir acompañado de un proceso de formación continua que mejore las competencias de los trabajadores. El inicio de este proceso toma como punto de partida el estudio de la detección de necesidades formativas, entendido como un procedimiento reflexivo que requiere la puesta en marcha una serie de técnicas de recopilación y análisis de la información territorial o sectorial.

En saet consultores aplicamos una Metodología multidisciplinar procesada en dos niveles de trabajo [investigación y validación] que presenta en un informe de resultados final la interconexión de demanda empresarial y del trabajador, apoyada en los perfiles ocupaciones existentes y emergentes.

El tratamiento y análisis de la información se lleva a cabo mediante el uso de las siguientes técnicas:

  • shutterstock_54301528Explotación de fuentes estadísticas secundarias y análisis documental para radiografiar el ámbito socioeconómico.
  • Entrevistas en profundidad basadas en la selección de perfiles informantes claves.
  • Proceso de encuestación dirigido a empresas y trabajadores.
  • Panel de expertos para la validación de la información extraída de las técnicas anteriores.